“咱们的作业面顶板压力偏大，煤壁片帮风险升高，大家作业时务必盯紧顶帮状态，严格按规程加强支护，确认安全再推进……”在东荣二矿采煤区Z71队的班前会上，班组长正结合当班作业重点强调安全管控要求。这是龙煤双鸭山公司东荣二矿全面推行班前会“六必讲”制度以来，每个班组班前会上的常规场景。
为进一步持续夯实安全生产基层根基，该矿不断规范班前会管理，严格落实班前“五步骤”，全面推行矿副总以上领导、机关科室负责人包保班前会工作机制。包保范围覆盖全部采掘区队、生产辅助单位三班班前会，现场督导会议质量，传达贯彻矿早安全生产调度会会议精神和要求，刚性执行班前会“六必讲”制度。通过面对面交底、点对点提醒，把安全风险、作业规范、防范措施传达到每一名上岗职工，推动安全责任与管控要求逐级传递到岗位、落实到个人。以标准化班前会为抓手，摒弃形式化会议，做实岗前安全预警，让班前会从简单工作安排转变为安全警示教育、风险辨识的重要阵地，切实把隐患提醒做在开工之前，守牢矿井安全生产第一道防线。
围绕“讲得准、讲得实、讲到位”，该矿把班前会内容细化到岗位、精准到作业环节。每班班前会上，认真执行班前“五步骤”，由班组长按照通报上一班生产完成情况、现场安全状况及遗留隐患问题，结合本班作业区域的顶板、瓦斯、运输、机电等各类风险，逐条讲明对应的安全防范措施；包保领导及机关包保人员传达矿早调度会工作部署，讲解典型安全事故案例，用身边事警示身边人，强化职工安全警醒意识。
在此基础上，结合当班施工环境、作业地点、作业内容，重点强调岗位操作规范和自保互保联保要求，明确非常规作业、交叉作业的具体处置流程。针对特殊工种和重点岗位人员，逐一强调岗位操作标准及个人防护装备佩戴要求，对已排查出隐患或存在特殊风险的作业地点，向相关作业人员交底安全注意事项，同时，向全体入井人员明确依法享有的拒绝违章指挥、紧急避险等安全生产权利，以及应当履行的安全职责义务，确保人人知风险、明职责、会操作。
在刚性落实“六必讲”的同时，该矿同步深化常态化安全警示教育。将公司党委宣传部每月发送的典型事故案例警示片，及时推送至各基层单位微信工作群；依托班前可视化教育电视终端，开展“每日一题”班前安全培训，组织职工集中观看学习、深入剖析事故原因，引导干部职工知敬畏、守底线，举一反三吸取教训，切实筑牢思想防线。
目前，班前会“六必讲”已成为该矿各班组的固定动作。从点名核查人员状态、典型案例警示教育，到“六必讲”精准安全交底、安全宣誓承诺，各个环节紧扣矿井实际、贴合岗位需求，摒弃形式主义，突出实用实效。职工的安全观念也从“要我安全”的被动约束，逐步转变为“我要安全、我会安全、我能安全”的主动自觉，不仅提升了全员安全素养和应急处置能力，更夯实了班组安全根基，为矿井持续稳定安全生产筑牢了前沿屏障。
